西島 誠
資格:・中小企業診断士
・社会保険労務士
専門分野:①理念ビジョン作成
②経営計画・事業計画作成
⑥人事評価制度の策定
⑧人事制度の構築
⑮予実管理による計画経営の実施
パッケージプラン:
経営計画(事業計画)の策定
/
人事評価制度の策定
西松 あゆみ
資格:・中小企業診断士
・税理士
・行政書士
・経営革新等支援機関
専門分野:②経営計画・事業計画
⑤新規事業展開
⑥人事評価制度の策定
⑦採用・人材・組織管理
⑧人事制度の構築
⑨組織開発
⑩業務フロー見直し
⑪管理会計
⑫部門別・製品別予算管理
⑬原価把握・原価管理
⑭月次決算
⑮予実管理による計画経営の実施
パッケージプラン:
ローカルベンチマークと経営デザインシートを活用した経営再構築支援
沼田 博子
資格:・特定社会保険労務士
・国家資格キャリアコンサルタント
・ISO30414リードコンサルタント/アセッサー
・シニア産業カウンセラー
・衛生工学衛生管理者
専門分野:①理念ビジョン作成
⑥人事評価制度の策定
⑦採用・人材・組織管理
⑧人事制度の構築
パッケージプラン:
「折れない心」を育て、チャレンジを促すレジリエンスリーダー研修
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女性管理職育成プロジェクト
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スキルベースの賃金・評価制度設計
Nose Yukiyo
資格:・中小企業診断士
・健康経営エキスパートアドバイザー
専門分野:①理念ビジョン作成
②経営計画・事業計画作成
④新製品・新サービス開発
⑥新規事業展開
⑦採用・人材・組織管理
⑪管理会計
⑯マーケティング企画の立案
⑱営業戦略の策定
㉓DX・ITサービス活用
㉗生産工程の見直し
㉘生産現場の改善・5S定着
㉙品質保証・品質向上
㉚物流改革・在庫管理
㉝ロボット化・自動化
㊳SDGs対応
パッケージプラン:
ミニMBAで経営力強化
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製造業の生産性向上
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マーケティングで自然に売れる仕組みを作る
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SDGs導入
野間 信行
資格:・社会保険労務士
・産業カウンセラー
・キャリアコンサルタント
専門分野:⑦採用・人材・組織管理
⑥人事評価制度の策定
⑧人事制度の構築
パッケージプラン:
~求人の「質」を変えて人材確保~採用力強化パッケージ
服部 幹郎
資格:・中小企業診断士
・第二種情報処理技術者
専門分野:データ活用という観点から
⑥人事評価制度の策定
⑨組織開発
⑩業務フロー見直し
⑫部門別・製品別予算管理
⑬原価把握・原価管理
⑯マーケティング企画の立案
⑰テストマーケティング
⑱営業戦略の策定
⑲営業組織変革・営業生産性向上
㉑システム化構想の策定
㉒基幹システム構築
㉓DX・ITサービス活用
㉔ホームページ作成支援
㉖SNS活用支援
㉗生産工程の見直し
㉘生産現場の改善・5S定着
㉙品質保証・品質向上
㉚物流改革・在庫管理
パッケージプラン:
データイノベーションによる組織改革
枇榔 竜二
資格:・中小企業診断士
・事業再生マネージャー
・事業承継マネージャー
・一級販売士
専門分野:②経営計画・事業計画作成
④新製品・新サービス開発
⑥人事評価制度の策定
㉗生産工程の見直し
㉘生産現場の改善・5S定着
㉙品質保証・品質向上
㉛設備改善
㊲知的財産取得支援
パッケージプラン:
新製品開発戦略
福田 惠一
資格:・中小企業診断士
・社会保険労務士
専門分野:⑦採用・人材・組織管理
⑧人事制度の構築
⑥人事評価制度の策定
②経営計画・事業計画作成
パッケージプラン:
役割や能力に重視した人事制度の構築
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社内規程の整備
前隈 秀夫
資格:・中小企業診断士
専門分野:①理念ビジョン作成
②経営計画・事業計画作成
④新製品・新サービス開発
⑤新規事業展開
⑥人事評価制度の策定
⑧人事制度の構築
⑨組織開発
㊵カーボンニュートラルへの対応
パッケージプラン:
『行動』を変化させることによる『成果』の達成
政岡 英樹
資格:・特定社会保険労務士
・ITコーディネータ
・第一種衛生管理者
・事業承継士
・M&Aアドバイザー
専門分野:①理念ビジョン作成
⑥人事評価制度の策定
⑦採用・人材・組織管理
⑧人事制度の構築
⑨組織開発
㉑システム化構想の策定
㉓DX・ITサービス活用
パッケージプラン:
自社でつくる社内システム(DX化)構築
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社員参加型で創る経営理念
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