募集要項

待遇と勤務条件

• 今後の人事給与制度等の改正により変わることがあります。

雇用期間

令和7年11月1日（土）から令和8年3月31日（火）まで

• 勤務成績・勤務態度及び当センターの経営状況により、年度末ごとに契約更新する場合があります（更新回数上限２回※ただし更新後の雇用期間は１年）。
• センター非常勤職員就業規則の規定により、採用から3か月間は試用期間となります。ただし、給料等についてはセンター非常勤職員給与規程に基づき支給されます。
• 雇用開始日は応相談

応募方法

• 所定の様式（様式１）は、こちらからダウンロードできます。様式をデータ作成し出力したものも提出可とします。
• 提出された書類は返却いたしません。

受付期間

令和7年8月12日（火）～8月31日（日）  ＜当日消印有効＞

※受付期間を過ぎて到着したものは受付できません。

選考方法・結果の通知

① 一次選考：提出書類審査

書類選考の結果は合否にかかわらず、令和7年9月上旬＜予定＞にすべての方にお知らせします。

② 二次選考：面接

令和7年9月中旬＜予定＞

書類選考の結果は合否にかかわらず、令和7年9月末日＜予定＞にすべての方にお知らせします。

その他

① 申込資格、提出書類の内容等に虚偽があった場合、採用を取り消すことがあります。

② 採用決定後、採用に必要な書類を別途提出していただきます。

③ 選考の結果、適任者がいない場合は、採用しない場合があります。

④ 応募の際に取得した書類は、公益財団法人堺市産業振興センター個人情報保護規程に基づき適正に管理し、採用に関する事務以外の目的には使用しません。